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克日,中國(guó)創(chuàng)投界發(fā)生了一起撕逼事宜,雖然波瀾不驚,然則值得品味。
著名創(chuàng)投公司“經(jīng)緯中國(guó)”,有許多微信群,群內(nèi)多是一些商界大佬和創(chuàng)業(yè)精英。
前幾天,李文亮離世,獵豹移動(dòng)CEO傅盛,在群內(nèi)揭曉憤慨感言。
而前花椒直播CFO,Peter溫示意不太贊成傅盛的看法,并說(shuō)了自己的看法。
Dylan(首泰金信投資總監(jiān)劉沖),隨即示意贊許Peter溫的看法。
火藥桶就這么點(diǎn)燃了。
兩小我私家的否決,把傅盛激怒了,他罵兩人是SB,而且退群。
群里也炸開了鍋,人人紛紛站隊(duì)、怒罵、訓(xùn)斥,而且揚(yáng)言要退出。
易到用車創(chuàng)始人周航,還@經(jīng)緯張穎,要他亮相。
為什么要張穎亮相?
由于張穎是群主,作為治理者,對(duì)沖突不能置若罔聞,必須要亮相。
你看,任何一個(gè)組織里,沖突都隨時(shí)會(huì)發(fā)作,若何處置沖突,最能體現(xiàn)一小我私家的治理能力和情商。
先留下一個(gè)懸念,你可以想想,若是你是張穎,你會(huì)若何化解這場(chǎng)矛盾?
2
為了讓人人更好地吸收消化,良叔先先容一下兩個(gè)主角。
▲傅盛
一號(hào)主角:傅盛
獵豹移動(dòng)董事長(zhǎng)兼CEO。
傅盛,有想法,有野心,憤青、口無(wú)遮攔,號(hào)稱“商界魯迅”。
關(guān)于傅盛,能寫一本書,但你只需要知道,他是個(gè)憤世嫉俗,誰(shuí)都敢懟的人。
他以前在“360軟件”事情,曾是360創(chuàng)始人周鴻祎的左膀右臂,厥后傅盛出走,兩人反目成仇。
傅盛在許多場(chǎng)所都攻擊過(guò)周鴻祎,周鴻祎被民眾稱為“流氓軟件之父”,一半的貢獻(xiàn)度可能都來(lái)自傅盛。
同樣脾性火爆的周鴻祎,卻很少還擊,有記者問(wèn)為什么,周鴻祎說(shuō):
“回罵就是和他互動(dòng),正中他的下懷,那不是幫他帶流量嗎?”
顯然,傅盛卻沒有這種掛念,無(wú)論再小的人物,只要有人敢挑戰(zhàn),他必以粗口回敬。
▲傅盛和一位媒體人開撕
傅盛的經(jīng)典撕逼案例觸目皆是,良叔就不一一道來(lái)了,無(wú)非是想說(shuō)明傅盛真的是個(gè)難纏的主。
下面我們簡(jiǎn)樸先容第二位主角:張穎。
▲張穎
二號(hào)主角:張穎
著名創(chuàng)投公司經(jīng)緯中國(guó)的老大。
他曾主導(dǎo)投資了許多你耳熟能詳?shù)墓?,好比,滴滴、鏈家、陌陌、餓了么......
另有傅盛的獵豹移動(dòng)。
以是,張穎就是傅盛的投資人。
不僅如此,張穎還把自己投資過(guò)的人、準(zhǔn)備投資的人,拉成一個(gè)個(gè)群,締造一小我私家人可以相互交流的空間。
上文炸翻的誰(shuí)人群,就是其中一個(gè)。
張穎,穩(wěn)重,會(huì)為人,講義氣,幫過(guò)不少創(chuàng)業(yè)者實(shí)現(xiàn)了春秋大夢(mèng),人稱“創(chuàng)投界教父”。
張穎在一次采訪中說(shuō),自己智商一樣平常,但情商還可以,這得益于他的履歷。
他在美國(guó)讀的高中,那是舊金山最爛的一所:林肯高中。
學(xué)校在一個(gè)魚龍混雜的街區(qū),幫派林立,毆斗不停,而他不太會(huì)打架,為了不受欺凌,只能實(shí)驗(yàn)在各色人種間周旋。
很快,他的好朋友普及各個(gè)角落,有黑人、白人、墨西哥人、越南人......今后,再也沒人敢動(dòng)他。
這個(gè)過(guò)程中,張穎也似乎打通了任督二脈,深諳為人之道,明白權(quán)衡利弊,拿捏分寸。
他愛憎分明,但卻很會(huì)包裝,表面上對(duì)誰(shuí)都和和氣氣,實(shí)際上卻有個(gè)“賬本”。
早期,張穎在荷蘭銀行事情,公司裁員,他名列其中。
為了找事情,他發(fā)了4000封簡(jiǎn)歷給各個(gè)公司,多數(shù)石沉大海,只有幾小我私家回復(fù)。
他便把這幾小我私家的名字記下,他說(shuō),這幾小我私家只要用得著他,他必義無(wú)反顧地回報(bào)。
而那些坑過(guò)他的人,他也會(huì)記在小本本上,只要這些人在他手里犯事,他也必將好好“招待”。
這種說(shuō)法,多次出現(xiàn)在媒體對(duì)他的采訪中。
良叔以為,張穎是想通過(guò)這種方式,向外界通報(bào)一個(gè)信號(hào),他是一個(gè)“恩必報(bào),債必討”的人。
傅盛和張穎,一個(gè)暴烈如火,一個(gè)是流深靜水,兩者相遇,看點(diǎn)不少。
3
撕逼事宜發(fā)生后,我們來(lái)看看張穎是若何處置的。
第一步:下令手下把傅盛從所有群里踢出。
良叔以為這步做的異常適合,咱們拋開看法之爭(zhēng),只聚焦治理手法,我來(lái)問(wèn)3個(gè)問(wèn)題:
叨教誰(shuí)對(duì)這些群賣力?
張穎。
這些群里的人都是什么人?
張穎的合作伙伴。
這些群是用來(lái)干嘛的?
對(duì)接商業(yè)資源,探討商業(yè)模式。
固然,微信群嘛,往往也會(huì)扯點(diǎn)其他話題,但只能是花絮。
像傅盛這樣,挑起事端,又由于看法差別,而唾罵他人,確實(shí)不占理。
這情形對(duì)于張穎,就如同他在家里開Party,請(qǐng)了一些客人,其中一位打了其他人,還摔門而出。
今天情人節(jié),咱們不談感情,談交易
若是你是主人,你該若何處置?
最好的設(shè)施是,告訴打人者,老子和你絕交,你以后再也別來(lái)我家。
原理很簡(jiǎn)樸,客人是你請(qǐng)來(lái)的,你要對(duì)客人受到的待遇賣力。
更主要的一點(diǎn)是,這些微信群,雖然松散,但也是張穎用來(lái)治理的載體。
“破窗效應(yīng)”,你應(yīng)該聽過(guò)吧?
一個(gè)舊屋子,窗戶上一旦有個(gè)破洞,一定會(huì)引來(lái)更多的石頭。
若是對(duì)傅盛的行為,不接納強(qiáng)硬的回手,他人就有可能效仿,以后張穎還怎么治理社群?
況且,傅盛還那么有號(hào)召力,在群里引了不少人追隨,以是此時(shí)的張穎不能縮著,必須強(qiáng)硬看待。
你不是要退群?jiǎn)幔?/span>
那我就讓你退出所有的群。
你不是要翻臉嗎?
那我就先和你翻臉......
以是,在一個(gè)組織里,沖突初期,絕不能置若罔聞,也不能和稀泥,而是要“先斷事非”,然后“以狠制狠”。
這樣才氣有威懾力,既能防止矛盾擴(kuò)大,還能樹立治理者的權(quán)威。
接下來(lái),讓我們看看張穎的第二步:合理評(píng)價(jià)當(dāng)事人。
從群聊截屏中可以看出,張穎治理團(tuán)隊(duì)中有人指斥傅盛,說(shuō)“他太偏激”。
張穎并沒有隨著說(shuō)傅盛“太偏激”,而是說(shuō)“太不成熟”。
注重,這兩種表達(dá)方式是有區(qū)別的。
“太偏激”是直指人的屬性,貶損的意思更大。
而“太不成熟”則是聚焦在處置事情的手法上,而且并不是一味的完全否認(rèn),而是說(shuō),另有改善的空間。
由于“不成熟”可以變得“成熟”嘛,你看,這評(píng)價(jià)真的是講求。
實(shí)在,若是你多看看官方文書,就會(huì)發(fā)現(xiàn),向?qū)ё龅迷酱?,用詞越是巧妙,“差”和“欠好”絕對(duì)是有區(qū)別的。
以是,張穎說(shuō)“太不成熟”,是一個(gè)很合理的評(píng)價(jià),沒有把傅盛一棒子打死,還留了一個(gè)臺(tái)階給對(duì)方。
張穎處置沖突的第三步是:對(duì)整個(gè)事宜舉行評(píng)價(jià)。
事發(fā)的第二天,張穎在朋友圈發(fā)了一段很長(zhǎng)的文字,談了談自己對(duì)整個(gè)事宜的評(píng)價(jià)。
一天后,才揭曉對(duì)整體事宜的看法,是不是有點(diǎn)晚?
實(shí)在一點(diǎn)也不晚,而且隔一天很有需要。
事發(fā)時(shí),人人都在氣頭上,講理沒用,然則“以狠制狠”之后,人就會(huì)鎮(zhèn)定一點(diǎn),這時(shí)再講原理,時(shí)機(jī)剛剛好。
從上段文字可以看出,張穎不只清晰地論述了自己的態(tài)度,而且老實(shí)理性,很容易讓人接受。
果真,在張穎發(fā)文后的一天,傅盛便在微博中公然向他致歉。
10分鐘后,張穎也在微博中接受了傅盛的致歉,而且還側(cè)面表達(dá)了自己和傅盛私情不錯(cuò),希望此事兒盡快翻篇。
鑒于傅盛之前和許多人結(jié)過(guò)梁子,可想應(yīng)有不少人會(huì)乘隙煽風(fēng)點(diǎn)火。
而此時(shí)張穎的談話,一錘定音,既向外界解釋自己和傅盛不會(huì)決裂,同時(shí),也向傅盛通報(bào),“我會(huì)繼續(xù)信托你”的意思。
沖突化解了嗎?
化解了。
完了嗎?
還沒完,張穎的最后一步,才是最精彩的,讓人拍案叫絕。
第四步:打預(yù)防針。
請(qǐng)注重截圖的時(shí)間,傅盛在微博上致歉,張穎接受,10分鐘后,傅盛便被重新拉回了群里。
他在群里再次致歉。
張穎隨后說(shuō)了一段話,很絕妙,這話原本可以私下說(shuō),可他卻要在群里說(shuō)。
這實(shí)在就是當(dāng)眾給傅盛打了一劑預(yù)防針,潛臺(tái)詞是:
這事兒算是翻篇了,可是下次你可別再犯渾。
表達(dá)的輕松隨意,沒有在之前的事上糾纏,而是借著請(qǐng)喝酒,發(fā)出忠告,可見張穎的老道。
而且,良叔以為張穎還向傅盛以及其他人通報(bào)了一個(gè)信息:人情歸人情,禮貌是禮貌,別越界。
我想,這應(yīng)該是所有商務(wù)人士都應(yīng)該遵照的一個(gè)基本原則:
把人情和事情離開,將私情和公務(wù)區(qū)隔。
想起史玉柱在《贏在中國(guó)》給治理者提出的一個(gè)問(wèn)題:
“你手下一名很優(yōu)異的員工,不小心損壞了一個(gè)價(jià)錢10萬(wàn)的儀器。
根據(jù)公司劃定,他應(yīng)該原價(jià)賠償,但員工很窮,沒錢賠償,你應(yīng)該怎么辦?”
許多治理者回覆,應(yīng)該思量這個(gè)員工之前的顯示,特殊看待,不予追究。
而史玉柱卻說(shuō):一定要賠償?shù)模麤]錢,你可以借給他,公司的禮貌可比那10萬(wàn)塊錢貴多了!
你看,這就是一個(gè)治理者的基本修煉:
你必須清晰的知道,哪些地方可以天南地北,哪些地方卻要寸步不讓。
4
這篇文章不長(zhǎng),但應(yīng)該會(huì)讓你有點(diǎn)收獲。
若是你只是一名普通人,可以學(xué)習(xí)一下張穎的處事方式和表達(dá)技巧。
若是你是一名治理者,那么張穎的這套手法,簡(jiǎn)直就是“沖突治理”的教科書。
以后你在治理中遇到“沖突事宜”,不妨根據(jù)他的步驟來(lái)處置:
第一步:明斷是非,以狠制狠;
第二步:給當(dāng)事人準(zhǔn)確的評(píng)價(jià);
第三步:對(duì)事宜舉行整體評(píng)價(jià),明確自己的態(tài)度;
第四步:給當(dāng)事人打預(yù)防針,貫注“情”“事”星散的原則。
最后,想說(shuō)的是,現(xiàn)在信息太過(guò)泛濫,我們憂郁陷入“信息繭房”,畏懼淪為“吃瓜群眾”。
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