星巴克首家付費辦公咖啡廳來了！,信譽好的國外網(wǎng)賺項目

摘要： 星巴克給更多人的品牌印象是小資、時尚，這些品牌印象的背后，是用戶對星巴克謀劃理念的高度認(rèn)可和贊許。星巴克將咖啡廳打造成社交場所，去星巴克的人往往是為了能夠?qū)崿F(xiàn)社交。這作用于事情和辦...

星巴克給更多人的品牌印象是小資、時尚，這些品牌印象的背后，是用戶對星巴克謀劃理念的高度認(rèn)可和贊許。

星巴克將咖啡廳打造成社交場所，去星巴克的人往往是為了能夠?qū)崿F(xiàn)社交。這作用于事情和辦公的第三空間，樂成吸引了年輕消費者，助力品牌成為了行業(yè)巨頭。

星巴克這個曾經(jīng)感動無數(shù)用戶的賣點， 最近被星巴克自己打破了，其開拓了另一種營銷模式。

最近，星巴克在日本開了一家辦公咖啡廳「SMART LOUNGE」觀點店，專為上班族自由職業(yè)者所設(shè)計，其目的是為了輔助他們提高事情效率。

疫情時代，很多人無法到人口麋集的地方去上班，此時的星巴克嗅到了商機，選擇在人口麋集的日本開起了觀點店肆，主要是為了給上班族提供一個具有上班空氣的空間。

這個位于日本高輪Gateway站的三樓檢票口外的店肆，不僅僅提供具有私密性的單人座位區(qū)，還提供了隱私包廂、付費私人包廂以及可供多人商談的共享會議桌等特色服務(wù)。且提供USB插座、網(wǎng)絡(luò)、電源插座、LED燈、掛衣服用的掛鉤等，而用戶也可以憑據(jù)自身需要，調(diào)治燈管的強弱，以便用戶能夠快速進(jìn)入到辦公的情景之中。

在私密空間中，若是客戶想要更更為私密的效果，只需要在門口黃色的智能交通卡上舉行單獨的付費即可，而收費標(biāo)準(zhǔn)是憑據(jù)時長確定的，接納每15分鐘為一個計費的時間段。

讓那些到星巴克辦公的人能夠在享受咖啡的同時，又能夠在品牌構(gòu)建的空間里，很好的輔助主顧實現(xiàn)了保密性并能夠有用的輔助他們提升事情效果。

實在，這不是星巴克第一次打造品牌觀點店，早在2018年星巴克就在華盛頓特區(qū)開了一家「手語店」（Signing Store），主要是為了聾啞和聽障人士提供無障礙服務(wù)的。

在此主題店肆中，基本上所有的伙計都醒目手語，除此之外星巴克還在店肆中聘請了20~25名的聽力障礙人士，為主顧服務(wù)。在店肆員工使用的綠色圍裙上，接納了聽障人士常用的手語，熟悉的美人魚 logo 底下讓手語刺繡更顯著和稀奇，可以說是非常人性化了。

為了讓需要的主顧快速找到會手語的員工，星巴克還稀奇在員工的圍裙上別上「I Sign（我懂手語）」的徽章，利便需要的主顧與員工交流。

若是有人不懂收入，卻找了聽障人士員工怎么辦？星巴克早已經(jīng)想到這一問題，在「手語店」里提供了文字菜單，以便服務(wù)所有的主顧。在咖啡制作完成后，主顧的名字將出現(xiàn)在店肆內(nèi)容的電子屏幕上，以便主顧取餐。

▲ 馬來西亞「手語店」的紙質(zhì)菜單，圖自 Time Out

在這樣的「手語店」中，為了便于聽障人士之間的交流，店肆設(shè)計主要使用了坦蕩的視角，削減了會刺激眼睛的背光、強光和發(fā)光等元素，同時削減會影響到助聽器使用的噪音源，以來提升員工和客戶的體驗感。

此觀點店的靈感來源于2016年星巴克在馬來西亞開業(yè)開設(shè)的「手語店」，因其真正輔助消費者解決了問題且輔助聽障人士解決了求職難的問題，才讓星巴克想要將此觀點運用到美國本土去。

據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，近年星巴克的觀點店已經(jīng)超過了13家，除了上文先容的具有功效性差異的觀點店外，星巴克還在店肆設(shè)計、用戶口胃等偏向上下功夫，打造差別氣概和功效的觀點店。